Lühikirjeldus
Allikas: Pandiyan (kättesaadav aadressil: 09.12.2009)
Avatud ruum on meetod suurte rühmade jaoks, kus 20-1000 inimest ühe teema või probleemi lahendamise kallal töötavad.
Protsess
- Algul istuvad kõik osalejad ühes ringis. Korraldaja „avab ruumi“ ja juhatab sisse töötamisviisi.
- Sisu ja korraldus tulenevad osalejate huvidest ja probleemidest. Kõik võivad ühe teema või probleemi esitada. Tegemist peaks seejuures olema aktuaalsete probleemidega. Soovijad pakuvad ennast välja teemajuhtidena.
- Turufaasis peetakse läbirääkimisi algusaja ja ruumide üle. Igaüks registreerib end nendele teemadele, mis teda huvitavad.
- Rühmatöö faas: osalejad töötavad sel ajal iseseisvalt, juhindudes "kahe jala seadusest" (vt allpool) ja meetodi põhimõtetest. Töörühmade juhtidel ehk teemajuhtidel palutakse dokumenteerida rühmatöö tulemusi, selleks et neid võiks anda teiste osalejate käsutusse.
- Õhtused ja hommikused uudised.
- Kokkuvõtete tegemine ja plaani realiseerimine
- Lahkumisring (sageli kõneleva kepi rituaal)
- „Ruumi sulgemine“
Näited ja lingid
Vaata ka:
Kommentaarid
Ühe Avatud ruumi konverentsi kordaminek on seotud tekkinud ideede realiseerimisega. Sageli on osalejad nii tugevasti motiveeritud, et iseenesest tekkib väga mitmekülgne aktiivsus. Elluviimist peab aga alati toetama ja suunama. Selleks on pädevad juhendajad. Korrapäraselt kontrollitakse, millised projektid millist toetust vajavad.
Kahe jala seadus: Kui mingil hetkel leiad töörühmas ennast ainult õppimas, mitte koostööd tegemas, kasuta oma kahte jalga ja mine töörühma, kus saad nii õppida kui koostööd teha.
Reflection
CategoryMethopediaActivity PSI: http://psi.methopedia.eu/learning-activity/openspace
